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Der Seitenwechsel erdet | wenn der Bonus der Führungskräfte zumindest zum Teil von ihren Erfolgen in der Personalarbeit abhängt und der Erfolg unter anderem in anonymen Mitarbeiterbefragungen gemessen wird, erhalten Personalthemen ein anderes Gewicht ; genau in dieser Entwicklung sieht BP-Arbeitsdirektor Michael Schmidt den Energie-Multi auf einem guten Weg Lemmer, Ruth; Schmidt, Michael 2007

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