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GovLab Arnsberg - Katalysator für Innovation in der Bezirksregierung Arnsberg Hoffmann, Nils 2019

Wer hat eine Idee für die Caritas der Zukunft? | um künftige Herausforderungen zu meistern, hat die Caritas Münster einen breit angelegten Beteiligungsprozess über Hierarchieebenen und Fachbereiche hinweg ins Leben gerufen Evers, Beate 2018

Christliches Profil katholischer Krankenhäuser | ein Programm ethischer Bildung und nachhaltiger Prozessbegleitung im Bistum Essen Jeserich, Florian; Voß, Christian J.; Wolf, Judith 2017

Aufbau einer europäischen Geodateninfrastruktur (INSPIRE) | Umsetzung in NRW: Handlungsempfehlung für die Kommunen (Version 2.11) Geodateninfrastruktur Nordrhein-Westfalen 2017

Konzept zur Anlage und Verwaltung von Namensräumen in der GDI-DE Registry für die INSPIRE-Objektbildung in der GDI-NW | Version 1.0 | Stand 18.08.2017 Geodateninfrastruktur Nordrhein-Westfalen 2017

Aufbau einer europäischen Geodateninfrastruktur (INSPIRE) | Umsetzung in NRW ; Handlungsempfehlungen für die Kommunen (Version 2.01) 2016

Projektstruktur zur Konzentration der Organisationsentwicklung | Bündelung verschiedener Aktivitäten und Teilprojekte in einem Gesamtprojekt Feltmann, Hubertus; Ovey, Joey-David 2016

Personalentwicklung an Hochschulen - weiterdenken | berufliche Lebensphasen zeitgemäß und innovativ begleiten Schulz, Susanne 2015

Organisatorische Innovationen mit Good Governance und Semantic-Knowledge-Management in Logistik-Netzwerken | wissenschaftliche Grundlagen und Praxisanwendungen ; Abschlussbuch zum Verbundprojekt OrGoLo ... Zelewski, Stephan; EffizienzCluster LogistikRuhr (Körperschaft) 2015

Kirchenentwicklung | Ansätze - Konzepte - Praxis - Perspektiven | 1. Aufl. Dessoy, Valentin 2015

Organisation auf zukünftige Anforderungen ausgerichtet | Stadtverwaltung Sundern stellt sich neu auf ; ein Wandel mit hoher Akzeptanz Franke, Manfred; Elci, Adnan 2015

Potenziale von Mitarbeiter/innen entwickeln durch Diversity Management | ein Werkstattbericht zur diversitätsgerechten Personalentwicklung im Rahmen des Diversity-Audits "Vielfalt gestalten in NRW" an der Universität Duisburg-Essen Preiß, Friederike 2015

ONE, Organisations- & Netzwerkentwicklung | Beratungskonzept zur Deckung des Unterstützungsbedarf von Netzwerkkooperationen in Nordrhein-Westfalen | [Online-Ausg.] Noack, Michael; Macolic, Olivia; Franken, Rolf; Schubert, Herbert; Schulte Herbrüggen, Helmut; Spieckermann, Holger 2013

Organisations- und Personalentwicklung in der ZB MED verankern | oder: Was hat OE/PE mit Polarforschung gemeinsam? Roesner, Elke 2013

Das Projekt Campusmanagement an der Universität Duisburg-Essen Ganzer, Meike 2012

Bochum UniverCity | ein Drehbuch für die Region ; Kampf um die besten Köpfe Kröck, Eckart 2011

Die europäische Geodateninfrastruktur (INSPIRE) | Auswirkungen im kommunalen Sektor ; das Beispiel Nordrhein-Westfalen Garrelmann, Andrea; Ostrau, Stefan 2011

Hochschulentwicklung innovativ gestalten | das Projekt Locomotion an der Universität Paderborn Hauenschild, Wilfried 2010

Caritas im pastoralen Raum | diakonische Perspektiven in neuen pastoralen Strukturen ; Orientierungsrahmen zur inhaltlichen Ausgestaltung des Eckpunktes "Caritatives Handeln" in Pastoralkonzepten im Erzbistum Köln Fengler, Klaus; Dessoy, Valentin; Arbeitsgruppe Konzeptberatung Eckpunkt Caritatives Handeln zur Ausgestaltung der Caritas in den Seelsorgebereichen und Pfarreien im Erzbistum Köln 2010

Hochschulentwicklung innovativ gestalten | das Projekt Locomotion an der Universität Paderborn | 1. Aufl. Hauenschild, Wilfried 2010

Kirche - dem Evangelium Strukturen geben | theologische Beiträge aus Wissenschaft und Praxis Zschoch, Hellmut; Asmus, Søren 2009

Ansätze zu einer Neuorientierung im LWL-Landesmuseum für Kunst und Kulturgeschichte in Münster | die Zukunftswerkstatt Dauschek, Anja; Grün, Josef 2008

Aufbruch in die Region | Kirchenreform zwischen Zwangsfusion und profilierter Nachbarschaft Bölts, Stefan; Nethöfel, Wolfgang 2008

Organisationsentwicklung und Gender Mainstreaming in Sportverbänden | Papierausdruck der Internausg. http://www.im.nrw.de/imshop/shopdocs/brosch_gender_sportverbaende_08.pdf, Zugriff Februar 2009 Dahmen, Britt; Nordrhein-Westfalen. Innenministerium 2007

Aspekte einer Managemententwicklung unter besonderer Berücksichtigung des Berufskollegs des Kreises Kleve in Geldern Ruhland, Hans-Josef 2007

Aspekte einer Managemententwicklung unter besonderer Berücksichtigung des Berufskollegs des Kreises Kleve in Geldern Ruhland, Hans-Josef 2007

Organisationsveränderungen von Bildungseinrichtungen | vier Fallbeschreibungen für den Wandel in der Weiterbildung Küchler, Felicitas von; Deutsches Institut für Erwachsenenbildung 2007

Die S-Finanzgruppe NRW - Ein Player im Herzen Europas Gerlach, Rolf 2006

Leben ist kostbar | der Palliative Care- und Ethikprozess in der Kaiserswerther Diakonie Bartosch, Hans 2005

Was macht die Arbeit einer "professionellen Lerngemeinschaft" aus? Gathen, Jan von der 2005

Sparkassen-Finanzgruppe - quo vadis? Biehl, Werner 2004

Die Public-Private-Partnership-Initiative in Nordrhein-Westfalen Littwin, Frank; Unbehauen, Regine 2004

Personal-Management, Organisation, Unternehmungsführung | Festschrift zu Ehren von Prof. Dr. Jürgen Berthel | 1. Aufl. Becker, Fred G.; Berthel, Jürgen 2004

Trau' keinem über 30? | gelebte Hochschulutopien der TutorInnengruppe in Aachen zwischen 1974 und 2004 | 1. Aufl. Rose, Christina 2004

Systemische Organisationsberatung im Landesverband Rheinland - Düsseldorf des Deutschen Jugendherbergswerks e.V. Lindig, Jochen 2003

Praxis der systemischen Organisationsberatung | 3. Aufl., Dr. nach Typoskript König, Eckard; Bolbrügge, Gisela 2003

Palliative Versorgung und Sterbebegleitung | ein OE-Prozess in der Kaiserswerther Diakonie Bartosch, Hans 2002

Von der Anstalts- zur Patientenorientierung | organisatorische Fragen im Prozeß der Enthospitalisierung: eine Fallstudie Vieten, Bernward 2001

Den Hof bestellen und das Erbe weitergeben | Organisationsentwicklung in Haus Hall 1993-2001 Weigand, Wolfgang 2001

Strategisches Management im Spannungsfeld von Dezentralität und Globalisierung | Praxisportrait Bertelsmann AG Kiel, Arnold 2000

Personal- und Organisationsentwicklung durch Einführung und Qualifizierung von Gruppenarbeit sowie Optimierung der Aufgaben- und Ablaufstruktur Köcher, Wolfgang; Spremberg, Gerhard; Kaiz, Sabine von 2000

Als lernende Organisation immer eine Nasenlänge voraus Behler, Thomas; Wenzel, Peter 2000

Herausforderungen bei der Übertragung integrierter Organisationslösungen - dargestellt am Beispiel der Deutz AG Grapatin, Lothar; Engels, Maria; Lehmann, Patrick 2000

Vom Stromversorger zum Energiemanager | eine strategiegeleitete Restrukturierung bei RWE Energie Müller, Klaus-Peter; Brehm, Carsten 2000

U 2000 oder: An der Zukunft lassen wir uns messen | der Veränderungsprozeß bei Krohne Meßtechnik Beddies, Andrea; Schultheis, Matthias 1999

"tewells" Reise zu Gruppenarbeit und Qualifizierung Osterspey, Kirsten; Wellen, Dirk 1999

Profitcenter-Organisation in der Krankenhauspraxis - St. Josef-Krankenhaus, Haan Sangen-Emden, Reinhold; Kries, Friedrich von 1999

Frischer Wind in der Fabrik | Spielregeln und Leitbilder von Veränderungsprozessen Brödner, Peter 1999

Organisationsentwicklung in privaten und öffentlichen Entsorgungsunternehmen | ein Projektbericht aus der Beratungspraxis Koch, Andreas Oliver; Loss, Kay; Osinski, Ralf 1999

"WIR ist stark" | Segmentierung und Gruppenarbeit bei Rüggeberg Suhrheinrich, Rolf 1999

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